Mjesečne promjene u evidentiranoj nezaposlenosti tijekom studenog 2020. godine u Međimurskoj županiji!
| Hrvatski zavod za zapošljavanje – PODRUČNI URED ČAKOVEC |
Izlasci iz evidencije nezaposlenih
Tijekom studenog iz evidencije nezaposlenih izašle su 364 osobe, što je smanjenje u odnosu na prethodni
mjesec za 20,9 postotnih bodova, dok je u odnosu na studeni prošle godine evidentirano povećanje za 7,1 p.b..
Zbog zaposlenja evidenciju je napustilo 276 osoba, čime je udio brisanih zbog zaposlenja u porastu u odnosu
na studeni prošle godine za 16,5 postotnih bodova, dok je naspram listopadu evidentirano smanjenje za 21,4
postotnih bodova. Na temelju radnog odnosa zaposleno je 248 osoba (89,9%), dok je 28 osoba (10,1%)
zaposleno na temelju drugih poslovnih aktivnosti (registriranje trgovačkog društva ili obrta, ugovor o djelu,
zapošljavanje prema posebnim propisima, itd.). Osim izlazaka zbog zaposlenja iz evidencije je iz ostalih razloga
sukladno Zakonu o tržištu rada brisano 88 osoba, npr. zbog izlaska iz radne snage, nepridržavanja zakonskih
odredbi te odjave s evidencije.
Evidentirano zapošljavanje na temelju radnog odnosa najčešće se realiziralo u sljedećim djelatnostima:
– prerađivačka industrija – 65 osoba ili 26,2%
– trgovina – 29 osoba ili 11,7%
– javna uprava i obrana – 26 osoba ili 10,5%
– djelatnost zdravstvene zaštite i socijalne skrbi – 26 osoba ili 10,5%
– obrazovanje – 25 osoba ili 10,1%.
Gledano teritorijalno po ispostavama Područnog ureda Čakovec u zapošljavanju predvodi Ispostava Čakovec s
70,3% (194 osobe) zaposlenih, dok se preostali udio zapošljavanja odnosi na Ispostavu Prelog (50 osoba ili
18,1%) i Ispostavu Mursko Središće (32 osobe ili 11,6%).
Ulasci u evidenciju nezaposlenih
Tijekom studenog u evidenciju nezaposlenih novoprijavljeno je 279 osoba. Broj ulazaka smanjen je u odnosu na
prethodni mjesec (38,3 postotnih bodova) i studeni prošle godine (32,4 p.b.). Promatrajući strukturu
novoprijavljenih najvećim udjelom evidentirane su osobe direktno iz radnog odnosa – 167 osoba ili 59,9%.
Nadalje, 79 osoba (28,3%) evidentirano je iz neaktivnosti, 30 osoba direktno iz redovnog obrazovanja (10,7%),
dok su preostale 3 osobe (1,1%) ušle u evidenciju iz nekog drugog oblika rada.
S obzirom na djelatnost prethodnog zaposlenja direktno iz radnog odnosa najviše osoba evidentirano je iz
sljedećih djelatnosti:
– prerađivačka industrija – 46 osoba ili 27,2%
– djelatnost pružanja smještanja te pripreme i usluživanja hrane – 25 osoba ili 14,8%
– ostale uslužne djelatnosti – 22 osobe ili 13,0%
– građevinarstvo – 14 osoba ili 8,3%
– trgovina – 13 osoba ili 7,7%
– obrazovanje – 13 osoba ili 7,7%.
Krajem studenog 2020. godine u evidenciji je bilo 2.378 nezaposlenih osoba, što je smanjenje broja
nezaposlenih za 3,5 postotnih bodova u odnosu na prethodni mjesec, dok je naspram studenom prošle godine
evidentiran porast za 12,5 postotnih bodova.
3. Aktivna politika zapošljavanja
Tijekom 2020. godine u programe mjera aktivne politike zapošljavanja, novouključeno je 840 osoba, i to 291
osoba kroz potpore za zapošljavanje, 70 osoba koristi potporu za usavršavanje, 228 osoba uključeno je u mjeru
za očuvanje radnih mjesta u sektoru tekstila, odjeće, obuće, kože i drva, 114 osoba koristi potporu za
samozapošljavanje, u javne radove uključene su 94 osobe, 42 osobe uključene su u obrazovanje, dok je 1
osoba uključena u stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa. Krajem studenoga
evidentirano je 808 aktivnih korisnika mjera, od čega 727 iz tekuće godine te 81 osoba iz 2019. godine.
Osim provedbe navedenih mjera unutar programa aktivne politike zapošljavanja u 2020. godini, s
obzirom na poteškoće u gospodarstvu uvjetovanje pandemijom koronavirusa (COVID-19) aktivnosti
Hrvatskoga zavoda za zapošljavanje od 20 ožujka usmjerene su na očuvanje radnih mjesta u
djelatnostima/sektorima koji su najugroženiji novonastalom situacijom.
Stoga je Upravno vijeće Hrvatskog zavoda za zapošljavanje 20. ožujka donijelo odluku o uvođenje mjere
Potpora za očuvanje radnih mjesta u djelatnostima pogođenim koronavirusom (Covid 19), koja se
odnosila na poslodavce pogođene negativnim učincima pandemije u djelatnostima smještaja te pripreme i
usluživanja hrane i pića, prijevoza i skladištenja, radno-intenzivnim djelatnostima unutar prerađivačke
industrije – tekstil, odjeća, obuća, koža, drvo i namještaja te na poslodavce koji ne mogu obavljati djelatnost
sukladno odlukama Stožera civilne zaštite (nacionalnog, županijskog, jedinica lokalne samouprave) i druge
poslodavce koji mogu dokazati utjecaj posebnih okolnosti. Mjera se provodila od ožujka do svibnja.
Provedba potpora za očuvanje radnih mjesta nastavlja se i dalje (sve do kraja 2020. godine),
obuhvaća sve više mjera uz različite uvjete subvencioniranja s obzirom na djelatnost poslodavca,
veličinu poslodavca, opseg smanjenja posla i dr. te uz određene izmjene uvjeta tijekom godine, a
uključuje sljedeće mjere:
– Potpora za očuvanje radnih mjesta (u definiranim djelatnostima)
– Potpora za očuvanje radnih mjesta za mikropoduzetnike
– Potpora za očuvanje radnih mjesta za skraćivanje radnog vremena
– Potpora za očuvanje radnih mjesta u zaštitnim radionicama, integrativnim radionicama i radnim
jedinicama za zapošljavanje osoba s invaliditetom.
Marina Kodba